לעבוד בלי הגדרת תפקיד - פופקורן 128 עם אקילה זמבון
מתחברים לשידור..
פופקורן
203 פרקים | קריירה
יש אנשים שמאמצים את זה בזרועות פותחות ואחרים פשוט מסרבים להודות בזה, אבל העולם שאנחנו מכירים השתנה במידה ניכרת בשנים האחרונות. העבודות כבר לא נראות כמו שהיו בדור הקודם, החברות כבר מתנהלות בכל מני מתכונות משונות ואפילו המטרות של אנשים כיום כבר נראות אחרת לגמרי. רוצים לפתח קריירה וגם להצליח בה בעולם החדש והמשתנה הזה? למה שלא תלמדו מכמה מהאנשים שעשו את זה, וגם מאלה שנכשלו? כי אין כמו ללמוד מטעויות של אחרים.
לעבוד בלי הגדרת תפקיד - פופקורן 128 עם אקילה זמבון
אקילה גדל באזור כפרי באיטליה, ובגיל 15 התחיל לעבוד במטעים המשפחתיים. הוא החליט להיות האקדמאי הראשון במשפחה ולהירשם ללימודי מנהל עסקים. כעבור כמה שנים של מסלול עקלקל חזר לכפר או יותר נכון ל-H-FARM, שזה גם ההפך מכפר, שם הכרתי אותו.
H-Farm התחיל כאקסלרטור סטארטאפים אבל התפתח למרכז ללימודי יזמות שמלמד כ-1,000 תלמידים מכיתה א' עד לתואר, וגם לחברה שמייעצת ובונה מוצרים לחברות איטלקיות גדולות כמו פרארי, בולגארי, וקמפרי.
מה שמעניין ב-H-Farm זה שהיא מתנהלת כך שלעובדים אין טייטלים מוגדרים.
מה הכוונה ואיך זה עובד בדיוק? איך אקילה גישר על הפער בין האוניברסיטה לעולם העבודה שבחוץ? ומה האג׳נדה החשובה שהוא רוצה לקדם בהמשך הקריירה שלו?
לאתר של H-FARM -
https://www.h-farm.com/en
פוסט על תרבות העבודה ב-H-FARM
https://www.maize.io/en/content/slaying-the-organizational-monster
לטוויטר של אקילה-
https://twitter.com/achizamb
להאזנה באתר -
https://frnkl.co/blog-podcast/128-achille-zambon
date_range23 ביוני, 2019
access_time01:04:46
עשייה לפני דיבורים - פופקורן 127 עם מאיה יעקבס
לאחר שהייתה דוברת במשרד רוה״מ אהוד ברק, וקצינת הסברה ראשית של הקונסוליה הישראלית
בניו יורק, בחרה מאיה יעקבס לעזוב את העולם הפוליטי, ולהתחיל להשפיע מהשטח.
מאיה היא מנכ״לית עמותת ״צלול״, שפועלת לשמור על הים, נחלים ומקורות המים שלנו נקיים ו... צלולים. היא מנהלת את העמותה כבר 7 שנים וחצי - אך כשהתחילה את הקריירה בעולם ההסברה
הפוליטי לפני עשרים שנה - היה לה צורך לנוע בין מקומות עבודה כל שנתיים שלוש ולעשות דברים שונים ומגוונים, מה שלא היה כל כך מקובל אז.
איך נראית העבודה של דוברת פוליטית? ואיך מאיה התגלגלה משם להיות מנכ״לית?
מה הביא אותה להוביל ולנהל את הפעילות החשובה של ״צלול״? ואיך היא שומרת על אופטימיות למרות הקושי לעשות שינוי בארץ?
date_range02 ביוני, 2019
access_time01:14:44
איך לחשוב על דברים אחרת? - פופקורן 126 עם דניאלה סגל
באופן רשמי דניאלה סגל מנהלת השקעות בחברות טכנולוגיות (בעיקר בתחומי מדעי החיים). אבל תארים רשמיים לא אומרים הרבה. למשל, איך היא מתרגלת חשיבה אקספוננציאלית, איך היא חושבת על שיתופי פעולה במכפילים, איך היא מסתכלת על העולם דרך קשת של דרכי חשיבה יצירתיות, איך היא רואה דברים אחרת.
דניאלה סיפרה לי על הלימודים באוניברסיטת הסינגולריות, על מסעותיה בין לימודים לעבודה, על עבודה עם חברות טכנולוגיות להשקעות בהן, ולמה לדעתה מעצבי חוויות (ותרבות אירגונית) יהיו מהותיים במקומות העבודה. וגם - היא סיפרה לי על טכניקה מאד מעניינת להשתמש בה כשאת בצומת דרכים - או לדבריה - אתגר הקריירה הבא שלך.
להאזנה באתר -
https://frnkl.co/blog-podcast/126-daniella-segal
date_range26 במאי, 2019
access_time01:10:16
איך ללכת אחרי המצפן הפנימי שלך? - פופקורן 125 עם אהוד אטון
מה הקשר בין הפודקאסט שלי לג׳אז? אהוד אטון, שהקים בי״ס לג׳אז במצפה רמון הצליח להסביר לי.
אהוד הוא מוזיקאי מקצועי שמסתכל על המקצוע שלו בצורה מרתקת.
אחרי הצבא נסע לבוסטון להגשים חלום וללמוד מוזיקה. משם המשיך לניו יורק כדי לחיות את חייו כנגן גיגים מקצועי. דווקא כשפגש את החלום שלו מול העיניים, הבין שהוא בעצם רוצה להיות במדבר.
מה בדיוק הבין ואיך זה השפיע על הקריירה שלו? איך הגיע להקים בית ספר למוזיקה דווקא במצפה רמון? למה הוא עושה מוזיקה? איך הוא משווק (או לא) את ההופעות שלו? ומה הקשר בין ג׳אז לבין אופן שבה הוא מסתכל על החיים?
להאזנה באתר:
https://frnkl.co/blog-podcast/125-ehud-ettun
date_range19 במאי, 2019
access_time01:10:46
איך לעשות טוב? - פופקורן 124 עם דודו אלבז
אז איך למצוא עבודה מלאה במשמעות ללא תואר?
לדודו אין תואר אקדמי, וזה לא מונע ממנו לעשות 2 דברים מדהימים וחשובים.
הוא רכז תעסוקה ב-״אגודה לבריאות הציבור״, בה הוא עוזר לאנשים עם מוגבלויות ולמתמודדי נפש בפרט להשתלב בשוק העבודה.
בנוסף הוא רכז פרויקטים ב-״מגרש ביתי״, עמותה בה מחזירים חסרי בית לחברה והכול מתחיל במגרש הכדורגל.
בניגוד להרבה אנשים שנכנסים למסלול לימודים מבלי לדעת במה הם רוצים להתעסק, דודו ניגש לזה הפוך - הוא החליט להבין מה הוא רוצה לעשות תוך כדי עשייה, ללא תלות בלימודים.
אז איך הבין מה הוא רוצה לעשות? איך הגיע להיות סוג של עובד סוציאלי למרות שלא עשה בסופו של דבר תואר? מה הכי מתמגל בעבודה שלו עם אוכלוסיות מוחלשות? ומה הכי קשה? ואיך הוא מוצא את המוטיבציה להמשיך למרות האתגרים?
date_range12 במאי, 2019
access_time01:00:45
איך להיות חזק בשביל החלשים? - פופקורן 124 עם דודו אלבז
אז איך למצוא עבודה מלאה במשמעות ללא תואר?
לדודו אין תואר אקדמי, וזה לא מונע ממנו לעשות 2 דברים מדהימים וחשובים.
הוא רכז תעסוקה ב-״אגודה לבריאות הציבור״, בה הוא עוזר לאנשים עם מוגבלויות ולמתמודדי נפש בפרט להשתלב בשוק העבודה.
בנוסף הוא רכז פרויקטים ב-״מגרש ביתי״, עמותה בה מחזירים חסרי בית לחברה והכול מתחיל במגרש הכדורגל.
בניגוד להרבה אנשים שנכנסים למסלול לימודים מבלי לדעת במה הם רוצים להתעסק, דודו ניגש לזה הפוך - הוא החליט להבין מה הוא רוצה לעשות תוך כדי עשייה, ללא תלות בלימודים.
אז איך הבין מה הוא רוצה לעשות? איך הגיע להיות סוג של עובד סוציאלי למרות שלא עשה בסופו של דבר תואר? מה הכי מתמגל בעבודה שלו עם אוכלוסיות מוחלשות? ומה הכי קשה? ואיך הוא מוצא את המוטיבציה להמשיך למרות האתגרים?
date_range12 במאי, 2019
access_time01:00:45
איך להוביל את המובילות? - פופקורן 123 עם הדר ביסמוט
אז איך מגיעים לנהל קהילות והאם אפשר להתפרנס מזה?
הדר ביסמוט מחברת בין אנשים. אנשים שמדברים את אותה השפה, שמבינים אחד את השנייה ועוברים את אותם הדברים.
זה מה שהיא עושה בארבע השנים האחרונות, מתוכם שנה וחצי בקהילה של ״אנשי העולם החדש״ בפייסבוק וגם בפרוייקט ״נפגשים בשכונה״, בו היא מובילה את מובילות המפגשים של הפרויקט ברחבי הארץ.
לאחר שנים של עשייה בשטח והובלה של קהילות מגוונות היא החליטה לקחת את העיסוק שלה בקהילות צעד אחד קדימה. מה היא עושה בדיוק? התשובות בפנים.
date_range05 במאי, 2019
access_time01:25:37
איך לסחוף אנשים עד הירח? - פופקורן 122 עם מלי מרטון
את מלי מרטון אני מכיר כבר כמעט שנתיים, ואני מתמלא השראה כשאני רואה את עשרות הפרוייקטים שמלי מעורבת בהם - ניהול הבלוג שלה ״אמא רבודה״, פרוייקטים חינוכיים, יוזמות שמפגישות נשים עם עולמות הטכנולוגיה, וגם תחזיקו חזק - הקמת חטיבת החינוך ב-SpaceIL כשהמטרה היא להשפיע על דור העתיד של המהנדסים בארץ.
וכל זאת תוך כדי שהיא אמא במשרה מלאה וגם מובילת קהילה בפרוייקט ״נפגשים בשכונה״ של אנשי העולם החדש.
אז איך סוחפים אנשים גם כשאין את המשאבים הכלכליים? מה ההבדל בין ניהול מתנדבים ובין ניהול עובדים? מה היא למדה מהילדים שלה על למידה וחינוך? ואיך לדעתה צריך להיראות חינוך בעולם החדש?
date_range25 באפריל, 2019
access_time01:12:55
איך לאכול נכון? - פופקורן 121 - עם ליאור מני
ליאור מני הוא תזונאי ספורט קליני - אבל מה זה אומר בדיוק?
אחרי שלמד באיטליה באוניברסיטת פירנצה מדעי התזונה, המשיך לעבוד בביה"ח האוניברסיטאי וניהל את תזונת הספורט בקבוצת הפאר האיטלקית פיורנטינה, חזר מני לארץ, ועבד לאורך שנים כתזונאי במכבי חיפה, מכבי ת"א (כדורגל וכדורסל), ונבחרת ישראל בכדורגל.
כיום הוא התזונאי של בית"ר ירושלים, מרצה ויועץ לארגונים וחברות. חוץ מזה הוא גם בעל קליניקה פרטית לתזונה וגם מספיק לעבוד חצי משרה באסף הרופא במחלקה של תאי לחץ. לאחרונה הוא גם חזר לשולחן הלימודים ללימודי תזונה מתקדמים בועד האולימפי הבינלאומי למרות שכבר ביסס לעצמו את הקריירה בתחום.
אז איך מצליח לשלב בין הכל? מה ההבדל בין כוח רצון למוטיבציה? מה הקשר בין כח רצון להרגל? ולמה חזר לאחרונה לשולחן הלימודים?
להאזנה באתר:
https://frnkl.co/blog-podcast//121-lior-many
date_range28 במרץ, 2019
access_time00:57:53
איך למצוא את הטרנד הבא? - פופקורן 120 עם אילנית קבסה-כהן
מה לעזאזל עושה מנהלת חדשנות? והאם יש מקום לבמבה בפרק של פופקורן?
בפרק הזה ישבתי עם אילנית קבסה כהן, מולטי-דיספלינרית ויזמת שעוסקת בתחום ייחודי -חדשנות וזיהוי של טרנדים.
אילנית עברה מסלול ארוך ועקלקל. לפני עשרים שנה, הטרנד של זיהוי טרנדים עוד לא הגיע לארץ, אבל היא התעקשה, עם הרבה סבלנות, לייצר לעצמה תפקיד שיחבר את כל הידע שהיא צברה עם השנים - מנהלת החדשנות של אסם-נסטלה.
היום, היא כבר בדבר הבא - ומקימה קרן השקעות בטכנולוגיות מזון במטרה לזהות את הטכנלוגיות שישנו את תעשיית המזון.
אז מה זה אומר לנהל חדשנות? איך יוצרים חדשנות באירגון ומותג שקיים כבר 50 שנה? האם מפריע לה שהעולם זז כל כך מהר? ולמה היא מתכוונת כשהיא קוראת לעצמה ״מדלגת סידרתית״?
